工作流自動化與小紅書筆記，從福格行為設計師學到的重要1課

【資料圖】

我從在福格這位行為設計大師身上，學到的重要一課是：在我們做事情時，每一步都應該為下一步鋪平道路，使之更加輕松，這樣我們的行為會逐漸形成習慣，并最終實現自動化。這種方式可以理解為系統思維，也可以視為復利思維。以小紅書筆記為例，創建有效的GPT提示詞需要投入時間，有時甚至需要花費2-3個小時才能得到一個滿意的結果。而在這段時間里，看起來并沒有實質的產出。如果我們只關注當前的進度，那么可能不愿意做這件事，因為在2-3個小時里我們本可以寫出4、5篇成型的筆記。然而，當一個主題需要我們寫出10篇甚至更多的筆記時，擁有了有效的提示詞后，我們可以在10分鐘內產出一篇小紅書筆記。雖然前期需要花費2小時去完善這些提示詞，但從長遠來看，我們投入的這段時間將會得到豐厚的回報。如果這些提示詞具有普適性，經過微調后就能產出上百篇筆記，那我們將會收獲更大。壞的文案各有各的不好，優秀的文案則有相似的特質。我們可以將一篇筆記分解為四個部分：

標題

引言

正文

結論

只要我們在一個專業領域內，針對每個部分調教出10套這樣的提示詞，就可以實現無盡的組合。何況，一旦我們創建出標準的提示詞，筆記創作的工作就可以規?；?、流水線化，并可以交由他人來產出優質的內容。注：封面圖片由newbing生成

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